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Trabajadora de CAP Minería recibió premio “Mujer Destacada en Minería” 2017

  • Karina Roco, primera mujer en ingresar a las operaciones de Planta Magnetita en la región de Atacama, fue reconocida en certamen anual.
  • Actualmente, se desempeña en el área de Concentraducto, donde ha destacado por sus conocimientos y habilidades.

Karina Roco, trabajadora de CAP Minería en la Planta Magnetita ubicada en el valle de Copiapó de, fue reconocida con mención honrosa en la categoría “Mujer destacada en Minería” 2017, en una premiación que se realizó ayer en la localidad de Putaendo, al interior de la región de Valparaíso, por la conmemoración del Día del Minero.

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Visión XXI: Informativo CAP Minería – Julio 2017

EDITORIAL: Un instrumento para avanzar en nuestro compromiso y calidad de vida de todos

Informativo CAP Minería - Julio 2017Uno de los más importantes objetivos que nuestra empresa pretende alcanzar como parte de su gestión, es lograr una óptima relación con nuestros trabajadores y los principales grupos de interés que interactúan con nuestros centros de operación.

Desde hace algunos años, hemos impulsado políticas para la generación de herramientas de comunicación, con el fin de informar sobre nuevos proyectos y la gestión de la emrpesa, así como también conocer la opinión de nuestros trabajadores respecto a sus propios ámbitos laborales y el devenir general de la empresa, permiténdonos recabar e incorporar de mejor manera su valioso aporte en ideas y creatividad.

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Visión XXI: Informativo CAP Minería – Mayo 2017

EDITORIAL: Agradecimientos

Informativo CAP Minería - Mayo 2017Estimados Amigos:
Quisiera agradecer a todos y cada uno de ustedes, integrantes de este gran equipo de CAP Minería por el apoyo y colaboración brindada por casi 41 años en la empresa.

Sin lo anterior, por cierto, no me hubiese sido posible alcanzar las posiciones que la compañía me asignó y los logros que juntos alcanzamos. Por tanto deseo reiterar mis más sinceros agradecimientos a cada uno de ustedes y sus familias por la oportunidad y el apoyo brindado.

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SENCE reconoce aporte de CAP Minería a la capacitación de comunidades

En el marco del seminario Visión Regional: “Incentivando el aporte de las empresas para la capacitación en Atacama“, realizado por Sence y encabezado por su director nacional, Pedro Goic Boroevic, se entregó un reconocimiento a CAP Minería por participar activamente del programa Impulsa Personas, capacitando a trabajadores y comunidades.

En este sentido, la empresa ha entregado cursos de capacitación en las regiones de Atacama y Coquimbo, beneficiando a más de 200 personas durante el año 2016 y estimando capacitar a 360 personas para el año 2017 con una inversión de $150 millones bajo la modalidad de precontrato, mediante la franquicia tributaria de Sence.

Durante los últimos años, CAP Minería ha generado una experiencia de trabajo continuo con comunidades cercanas a sus faenas, impulsando el emprendimiento local, la inserción laboral y la empleabilidad como factores de desarrollo económico y regional.

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CAP Minería recibe por cuarto año consecutivo el Sello Pro Pyme

Por cuarto año consecutivo, CAP Minería, obtuvo la certificación del Sello Pro Pyme, distinción del Ministerio de Economía, Fomento y Turismo por cumplir oportunamente con los plazos de pago a sus proveedores.

Este reconocimiento, corresponde a una iniciativa por parte de las empresas del Grupo CAP, en la que se comprometen al pago de facturación a sus proveedores en un periodo no superior a 30 días para su tramitación.

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Se inaugura “SALA NIDAL” en Planta Magnetita y SERNAMEG felicita iniciativa

Con la presencia de la Seremi del Trabajo, Dissa Castellani Martínez, de la Directora regional del Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género (SernamEG), Nataly González Díaz y  ejecutivos de CAP Minería, encabezados por el Gerente de Operaciones en el Valle de Copiapó, Fernando Olea Sorrel, se desarrolló la inauguración de la “Sala Nidal” en Planta Magnetita, la quinta en implementarse en las faenas de CAP Minería.

Una interesante iniciativa que se realizó en el  marco de las buenas prácticas laborales con equidad de género y que tiene como fin permitir a las mujeres que recientemente fueron madres, puedan extraer su leche en condiciones adecuadas de higiene y privacidad, la almacenen en refrigeradores especialmente preparados para ello y las lleven a sus hogares al final de su jornada laboral, compartiendo con los padres de sus hijos e hijas este proceso de alimentación, promoviendo la corresponsabilidad. (más…)

SENDA certificó a CAP Minería como empresa preventiva

En dos ceremonias, realizadas en Vallenar y La Serena, en donde se recibieron las  respectivas placas de certificación, el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA) certificó a CAP Minería por promover una cultura de prevención constante.

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CAP Minería firma convenio para cámara hiperbárica en Caldera

Con el objetivo de apoyar a buzos mariscadores, la Municipalidad de Caldera, CAP Minería y Aguas CAP establecieron un convenio de colaboración para la implementación de una cámara hiperbárica en el Centro de Salud Familiar de la comuna. La ceremonia de firma fue encabezada por la alcaldesa de Caldera, Brunilda González, junto a la Gobernadora provincial, Ericka Portilla, contando con la presencia de ejecutivos de ambas empresas y representantes de la comunidad.

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CAP Minería diversifica actividad portuaria en Caldera

Durante el presente año, CAP Minería ampliará las instalaciones del Puerto Punta de Totoralillo, dando inicio a un nuevo proyecto de recepción, almacenamiento y embarque de minerales de cobre procedentes de Minera Caserones.

Desde el año 2008, este puerto ha estado destinado sólo a la exportación de mineral de hierro, procedente desde Planta Magnetita y Cerro Negro Norte, principalmente destinado a mercado asiático.

El nuevo proyecto contempla la construcción de una bodega cerrada, con capacidad de acopio de 50.000 toneladas de concentrado de cobre, las que se transportarán mediante correas encapsuladas hacia un cargador de naves, destinado al embarque anual de aproximadamente 500.000 toneladas de concentrado. (más…)

Erick Weber deja gerencia general de CAP Minería

CAP Minería (Compañía Minera del Pacífico S.A.), informó a través de un Hecho Esencial el martes 18 de abril, que Erick Weber  P. presentó su renuncia al cargo de gerente general de la empresa, debido a su reciente nombramiento como miembro titular del Directorio de la sociedad.

La compañía indicó que “la designación del nuevo gerente general será materia a tratar en la próxima reunión del Directorio, citada para el 28 de abril del presente año”.

Asimismo, puntualizó que en el intertanto la gerencia general será asumida, en calidad de subrogante, por Carlos Pineda Westermeier, gerente de Operaciones Valle del Huasco de la empresa.